| 標(biāo) 題
|
上傳時(shí)間 |
| 要續(xù)簽九年合同是否合理，是否可以簽定無固定期合同 |
2010-06-17 |
| 工作合同到年底到期的賠償問題 |
2010-06-17 |
| 第八十五條規(guī)定條款屬仲裁受理還是屬法院受理 |
2010-06-17 |
| 合同變更及補(bǔ)償 |
2010-06-17 |
| 解除勞動(dòng)合同，是要求仲裁還是請(qǐng)律師來幫助解決？ |
2010-06-17 |
| 公司降薪是否合法 |
2010-06-17 |
| 公司違反合同，我們提出辭職可以要求補(bǔ)償嗎 |
2010-06-17 |
| 員工加班費(fèi)補(bǔ)償與未簽勞動(dòng)合同補(bǔ)償雙倍工資 |
2010-06-13 |
| 我們單位的工資標(biāo)準(zhǔn)沒變，違法么？ |
2010-06-13 |
| 我工作了9年，單位沒有簽合同，現(xiàn)在要將我解雇 |
2010-06-13 |
| 工齡11年，由于是化工企業(yè)導(dǎo)致過敏體制，單位可以單方面接解除動(dòng)合同嗎 |
2010-06-13 |
| 可以向單位追討07年-09年的高溫津貼嗎 |
2010-06-13 |
| 工傷員工試用期 |
2010-06-13 |
| 已離職員工索要補(bǔ)償款，該不該給予？ |
2010-06-13 |
| 被公司通知解雇，補(bǔ)償金如何計(jì)算？ |
2010-06-13 |
| 我在公司工作了1年，但沒有簽訂合同，如果不提前一個(gè)月辭職，有補(bǔ)償嗎 |
2010-06-13 |
| 公司想逼我走但又不想賠償違約金，亂調(diào)崗位怎么辦 |
2010-06-13 |
| 北京市社保和醫(yī)保斷交的規(guī)定 |
2010-06-13 |
| 關(guān)于單位欠繳社保和醫(yī)保的問題 |
2010-06-13 |
| 考核任務(wù)確認(rèn)書我是否應(yīng)該簽字 |
2010-06-13 |
| 我這樣的情況可以要求賠償嗎 |
2010-06-10 |
| 關(guān)于醫(yī)疔期問題 |
2010-06-10 |
| 公司這么發(fā)獎(jiǎng)金我們應(yīng)該怎么應(yīng)對(duì)？ |
2010-06-10 |
| 勞動(dòng)合同續(xù)簽后受新舊勞動(dòng)法保護(hù)的問題 |
2010-06-10 |
| 請(qǐng)問住房公積金公司是否可以不為員工購買 |
2010-06-10 |
| 企業(yè)職工退休問題 |
2010-06-10 |
| 實(shí)習(xí)生的工資能低過最低工資標(biāo)準(zhǔn)嗎? |
2010-06-10 |
| 我被黑了!社保?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?退休? |
2010-06-10 |
| 請(qǐng)問探親假、婚假、病假的法源依據(jù) |
2010-06-10 |
| 社會(huì)保險(xiǎn)咨詢 |
2010-06-10 |
