怎辦辦事處分公司代表處深圳社保 辦理公司社保 交深圳單位社保 簡單地講，外包社保對企業(yè)的幫助是：提高效率，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，節(jié)省成本，促進(jìn)發(fā)展。
具體而言：1.幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力； 2提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會，提高響應(yīng)的速度與效率；3.規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用； 4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。在國內(nèi)由于勞工權(quán)利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動(dòng)法令的普及，人事直接間接費(fèi)用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，最終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營核心資源，發(fā)展核心競爭優(yōu)勢。5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險(xiǎn)。 6.簡化流程，節(jié)省時(shí)間，提高員工滿意度。
（十年駿伯人力介紹）Junbo人力勞務(wù)派遣公司，作為中國最專業(yè)的人力資源外包供應(yīng)商，十年來一直致力于勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的研究及管理，打造中國領(lǐng)先的、最專業(yè)的人力資源外包。同時(shí)堅(jiān)持企業(yè)自身的經(jīng)營價(jià)值觀，優(yōu)化社會資源為客戶及社會創(chuàng)造價(jià)值，讓客戶感受社會進(jìn)步及細(xì)化分工所帶來的專業(yè)體驗(yàn)，體現(xiàn)企業(yè)自身的社會價(jià)值。Junbo人力公司的一系列人力資源外包方案為全球超過1000家大中小企業(yè)（其中有500強(qiáng)）服務(wù)，可提供勞務(wù)派遣、勞動(dòng)事務(wù)外包（社保、公積金代理）等專業(yè)服務(wù)。
駿伯公司服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)：全國51個(gè)城市。（深圳、中山、佛山、廣州、上海、北京……）
駿伯優(yōu)勢。榮獲廣東省連續(xù)3年企業(yè)信用最高等級和守合同、重信用企業(yè)；全國勞務(wù)派遣誠信示范單位、廣東省企業(yè)聯(lián)合會、廣東省企業(yè)家協(xié)會常務(wù)理事等，并且全國有51個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。（6個(gè)no1：創(chuàng)新、誠信、專業(yè)、 服務(wù)、團(tuán)隊(duì)、 渠道）
服務(wù)對象：包括外企、合資、民營、私營企業(yè)，以及所有駐深圳（上海、中山、清遠(yuǎn)、從化、佛山、廣州等代表處、辦事處、分公司，需要參保的個(gè)人客戶。（行業(yè)類型：服裝、物流、快銷、外貿(mào)、電子、房地產(chǎn)、珠寶等）
深圳可以選擇的參保方案（目前最低）：①：節(jié)約成本類型：勞務(wù)工醫(yī)療（20元、工傷加醫(yī)療）；②：四險(xiǎn)低成本類型：勞務(wù)工（323.14、養(yǎng)老醫(yī)療失業(yè)工傷）；③：五險(xiǎn)低成本類型：住院醫(yī)療（353.19、養(yǎng)老醫(yī)療失業(yè)生育工傷）；④：綜合類型：綜合醫(yī)療（538.21元）；
⑤：深圳戶籍類型（752.68）以上類型已包含殘保金（16.82）如有疑問再聯(lián)系。
企業(yè)參照資料：營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件加蓋公章（稅務(wù)登記證）不用定金。

非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

廣州駿伯人力資源有限公司深圳分公司（駿伯集團(tuán)）
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