公司分公司較多，在其他地方設(shè)有辦事處，每個(gè)地方都設(shè)立一個(gè)社保專員或者人事部門，用工成本較大，對(duì)于這種情況，完全可以在總部設(shè)立一個(gè)人事部門，其他區(qū)域的人事交由專業(yè)的人力資源公司管理，由總部人事負(fù)責(zé)對(duì)接，既節(jié)約了用工成本，又有專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)為您處理各項(xiàng)人事問題，還能及時(shí)了解到政府的各項(xiàng)政策。 服務(wù)內(nèi)容： 　1、為企業(yè)辦理社保的參保繳費(fèi)、補(bǔ)繳等各項(xiàng)手續(xù)； 　2、為企業(yè)辦理員工增減員及勞動(dòng)用工備案等手續(xù)； 　3、為女職工辦理生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)手續(xù)及生育津貼的領(lǐng)��； 　4、為企業(yè)辦理工傷事故理賠手續(xù)； 　5、為企業(yè)提供社保知識(shí)咨詢服務(wù)； 　6、為個(gè)人辦理失業(yè)、工傷待遇申領(lǐng)手續(xù)； 7、辦理與社會(huì)保險(xiǎn)及勞動(dòng)用工手續(xù)相關(guān)的其他事務(wù)； 8、公積金的繳納及代發(fā)工資； 人事外包的好處： 1、降低成本，減少事務(wù)性工作：不用另設(shè)人事部門或人事專員職位，集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作； 2、減少勞動(dòng)用工備案，不用因?yàn)楣�司增減員、續(xù)約合同，而經(jīng)常跑勞動(dòng)保障局； 3、規(guī)避企業(yè)辦事人員不專業(yè)、效率低等弱點(diǎn)，合理規(guī)避少繳、漏繳帶來的隱患； 4、規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對(duì)管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用； 5、降低成本，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，最終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營核心資源，發(fā)展核心競爭優(yōu)勢(shì)； 6、簡化公司流程，降低企業(yè)成本，節(jié)省時(shí)間，降低費(fèi)用，提高員工滿意度；避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險(xiǎn)； 7、分公司、辦事處不是注冊(cè)單位，購買不了社保，必須托管、掛靠才能購買；避免員工因社保關(guān)系在總公司，享受社保時(shí)不方便，對(duì)企業(yè)滿意度低，離職率高，導(dǎo)致人才流失影響企業(yè)高速發(fā)展，造成人事招聘成本、培訓(xùn)成本浪費(fèi)； 8、新成立的公司、規(guī)模較小的公司可以免開社保賬戶，免請(qǐng)社保人工成本，減少社保年審、以及員工社保費(fèi)統(tǒng)籌的事宜；不會(huì)因社保專員的專業(yè)性不強(qiáng)操作不當(dāng)引發(fā)糾紛； 9、您無需每月奔走于社保中心，無需漫長的排隊(duì)等待，無需花太多的時(shí)間準(zhǔn)備那些紛繁復(fù)雜的表格。我們能幫您辦理所有的手續(xù)，每個(gè)月都可以節(jié)省您大量的時(shí)間，您可以專心做更多更有價(jià)值的工作。 更多詳情咨詢：廣州駿伯人力資源有限公司 聯(lián)系人：15920114063 （劉小姐） 辦公QQ：948848935（周末請(qǐng)電話聯(lián)系） 總部地址：廣州市天河區(qū)中山大道西140號(hào)華港商務(wù)大廈東塔803-806