廣大寧波市企業(yè)HR領(lǐng)導(dǎo)們，您是否有遇到以下問題：
（一）各種類型的寧波市中小型企業(yè)，因?yàn)槭苤朴谝?guī)模、成本、效益等諸多因素，基本上沒有設(shè)置專門的人力資源部甚至沒有傳統(tǒng)意義上的人事部門，致使人事管理混亂無序；
（二）一些寧波市企業(yè)在發(fā)展過程中常會(huì)被各種人事問題所困擾，這些暴露的問題已經(jīng)成了公司發(fā)展的瓶頸；
（三）有些寧波市公司不熟悉國家關(guān)于勞動(dòng)和人事方面的相關(guān)法規(guī)政策而與員工發(fā)生糾紛，以致影響公司的發(fā)展；
（四）有些寧波市公司也會(huì)亡羊補(bǔ)牢，迅速招聘或由現(xiàn)有工作人員臨時(shí)處理這些問題，然而大量繁雜的操作程序卻使他們疲于應(yīng)付甚至不知從何做起。
這時(shí)，您可以找一家可靠的專業(yè)機(jī)構(gòu)（駿伯人力集團(tuán)）進(jìn)行“人事外包”就能使這一系列問題迎刃而解。

駿伯人力集團(tuán)自2003年成立以來，陸續(xù)建立了以廣州、北京、上海、深圳為中心輻射全國的300多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，為員工人數(shù)多、網(wǎng)點(diǎn)分布廣的大型集團(tuán)公司及跨國企業(yè)提供“一地簽約、全國通行”的綜合性人事外包解決方案，是中國唯一網(wǎng)點(diǎn)覆蓋中國大陸31省市、全廣東21地市的人力資源外包屬地化管理平臺(tái)。我司是中國百強(qiáng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，在全國具有一定的知名度！

駿伯集團(tuán)寧波社保外包服務(wù)流程：
（1）、初步咨詢：接受客戶咨詢，解答客戶問題，初步建立合作意向；
（2）、業(yè)務(wù)洽談：跟進(jìn)客戶，了解客戶需求，洽談合作事宜；
（3）、確定社保外包類型：根據(jù)客戶的實(shí)際情況，確定社保外包類型及相關(guān)服務(wù)事項(xiàng)；
（4）、簽訂社保外包協(xié)議：根據(jù)社保外包類型進(jìn)一步協(xié)商協(xié)議條款，簽訂社保外包服務(wù)協(xié)議；
（5）、開展社保外包服務(wù)：具體服務(wù)內(nèi)容為：社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、人事管理等；
（6）、履行社保外包協(xié)議：根據(jù)協(xié)議內(nèi)容提供相應(yīng)服務(wù)，結(jié)算相關(guān)費(fèi)用。

駿伯公司代繳寧波社保包含以下服務(wù)內(nèi)容：
1、對應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)入職增員，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納；
2、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的申報(bào)及年度調(diào)整；
3、個(gè)人參保信息變更，提供員工社保繳費(fèi)證明；
4、對應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)的離職減員；
5、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入接續(xù)，配合社保關(guān)系轉(zhuǎn)出；
6、協(xié)助提交參保人員的工傷認(rèn)定申請；
7、為員工向社保部門提交醫(yī)保待遇申請手續(xù)；
8、免費(fèi)提供養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)政策咨詢；
9、代扣代繳殘疾人就業(yè)保障金；
10、提供有關(guān)人事和勞動(dòng)政策法規(guī)方面的咨詢。

寧波社保辦理請咨詢：
駿伯人力資源集團(tuán)（上海）有限公司
聯(lián)系人：姚晨 人事外包顧問
電話：021-36352611-801
手機(jī)：13585964157
微信：13585964157
辦公QQ：2643788936
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