在鼓勵(lì)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新的社會(huì)大背景下，眾多的民營(yíng)企業(yè)并沒(méi)有完備的人力資源部門(mén)，也沒(méi)有多余的人手去跑社保辦理等各類(lèi)事務(wù)。如何化解民營(yíng)企業(yè)的這一難題？駿伯人力集團(tuán)代繳社保業(yè)務(wù)，為眾多中小型企業(yè)集中精力專(zhuān)注主營(yíng)業(yè)務(wù)、解除員工的后顧之憂(yōu)提供了良好的服務(wù)，為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的企業(yè)和個(gè)人排憂(yōu)解難，有效的助力大眾創(chuàng)業(yè)，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

駿伯提供社保代理服務(wù)內(nèi)容：
1、對(duì)應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)入職增員、對(duì)應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)的離職減員
2、參保人員社保開(kāi)戶(hù)編號(hào)
3、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的申報(bào)及年度調(diào)整
4、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納
5、根據(jù)甲方需要，提供員工社保繳費(fèi)證明
6、個(gè)人參保信息變更
7、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入接續(xù)
8、配合參保人員社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)出
9、協(xié)助提交參保人員的工傷認(rèn)定申請(qǐng)
10、為員工向社保部門(mén)提交醫(yī)療保險(xiǎn)的報(bào)銷(xiāo)手續(xù)
11、代扣代繳殘疾人就業(yè)保障金
12、免費(fèi)提供養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)政策咨詢(xún)
13、員工住房公積金開(kāi)戶(hù)、員工住房公積金賬戶(hù)接收、住房公積金繳存、住房公積金封存、住房公積金轉(zhuǎn)移、給符合條件提取住房公積金的員工出具證明

駿伯人力集團(tuán)成立于2003年3月，公司具有社保代理、人才租賃（勞務(wù)派遣）、業(yè)務(wù)外包、倉(cāng)儲(chǔ)外包、人力資源外包、薪酬福利外包、人事代理、商業(yè)保險(xiǎn)等核心產(chǎn)品。
企業(yè)優(yōu)勢(shì)：
（一）、國(guó)內(nèi)最早從事人力資源外包專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)之一，中國(guó)百?gòu)?qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)；
（二）、全國(guó)擁有70多個(gè)社保帳戶(hù)，客戶(hù)單位可以根據(jù)自身情況靈活選擇派遣及社保，公積金繳費(fèi)地區(qū)繳納方案；
（三）、憑借駿伯十四年的人力資源管理與服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，大量的成功案例積累，使駿伯人力具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)的能力，其服務(wù)水平也贏得廣大客戶(hù)高度信任和好評(píng)；
（四）、及時(shí)按照各地的人事政策調(diào)整與操作各項(xiàng)服務(wù)，為企業(yè)有效規(guī)避政策風(fēng)險(xiǎn)，減少運(yùn)作成本和精力，為客戶(hù)搭建出全方位的服務(wù)平臺(tái)；
（五）、已為全球超過(guò)2000家企業(yè)（其中有500強(qiáng)）服務(wù)；
（六）、專(zhuān)人客服一對(duì)一服務(wù)，完善的售后服務(wù)。

您將非核心人力資源管理（員工社保、公積金、薪酬福利、人事管理）工作外包給像駿伯這樣專(zhuān)業(yè)的人力資源外包服務(wù)提供商，不僅省時(shí)省力省成本，企業(yè)HR還將有更多的精力開(kāi)展人力資源管理的核心業(yè)務(wù)，解決公司留人難等各種難題，助力企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

咨詢(xún)熱線：
駿伯人力資源集團(tuán)（上海）有限公司
聯(lián)系人：姚先生 人事外包專(zhuān)員
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