剛成立公司如何為員工辦理社保掛靠？作為一個(gè)初創(chuàng)期公司來(lái)講，最重要的任務(wù)是發(fā)展公司的主營(yíng)產(chǎn)品，將推廣和銷(xiāo)售放在首要的位置上來(lái)看待。不過(guò)員工的日常管理方面也是十分重要的工作，如員工績(jī)效管理、工資發(fā)放以及社保繳納申報(bào)等等也是需要專(zhuān)人負(fù)責(zé)的。很多初創(chuàng)期公司往往沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的人事專(zhuān)員負(fù)責(zé)這些事情導(dǎo)致員工利益受損，進(jìn)而造成人員流動(dòng)性大影響了公司的正常發(fā)展，這里上海駿伯人力就以社保代繳問(wèn)題作為案例告訴您該如何處理這種事情。

初創(chuàng)期公司繳納職工社保的兩種方式：
1、企業(yè)社保開(kāi)戶(hù)：新成立的企業(yè)在辦理工商注冊(cè)登記時(shí)，必須同步完成企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)登記。用人單位應(yīng)自用工日起30日內(nèi)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照、公章到社保機(jī)構(gòu)核定社保費(fèi)率，簽訂開(kāi)通社保協(xié)議，并按月繳費(fèi)。

2、委托正規(guī)社保代理機(jī)構(gòu)代繳（駿伯人力集團(tuán)）：社保代理，是指正規(guī)的人力資源公司按照要求，接受單位或個(gè)人委托，在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi)，為個(gè)人或單位繳納社保費(fèi)用。

駿伯社保代繳對(duì)企業(yè)的幫助：提高工作效率，規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)，節(jié)省社保成本，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展
1、選擇社保代繳幫助人力資源部門(mén)從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專(zhuān)注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力 ；
2、提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會(huì)，提高響應(yīng)的速度與效率；
3、規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對(duì)管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用；
4、降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。在國(guó)內(nèi)由于勞工權(quán)利意識(shí)的高漲、就業(yè)安全體系和勞動(dòng)法令的普及，人事直接間接費(fèi)用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，擺脫雜務(wù)干擾，最終引導(dǎo)企業(yè)專(zhuān)心經(jīng)營(yíng)核心資源，發(fā)展核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；
5、避免大量投資于人才所帶來(lái)的不確定風(fēng)險(xiǎn)；
6、簡(jiǎn)化流程，節(jié)省時(shí)間，提高員工滿(mǎn)意度。

社保代理服務(wù)內(nèi)容：
1、根據(jù)客戶(hù)公司客戶(hù)的要求，做出代理方案；
2、代買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)、建帳和月報(bào)手續(xù)；
3、負(fù)責(zé)參保人員的增、減員和異地轉(zhuǎn)移手續(xù)；
4、負(fù)責(zé)參保人員醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)和生育津貼申領(lǐng)手續(xù)；
5、負(fù)責(zé)辦理基本醫(yī)療保險(xiǎn)人員增、減、醫(yī)院變更和存折領(lǐng)取手續(xù)；
6、負(fù)責(zé)辦理工傷認(rèn)定、申報(bào)、費(fèi)用支付相關(guān)手續(xù)；
7、解答國(guó)家及地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)的咨詢(xún)。

駿伯人力集團(tuán)作為中國(guó)領(lǐng)先的一站式人力資源外包服務(wù)商、中國(guó)著名勞務(wù)派遣品牌機(jī)構(gòu)、中國(guó)百?gòu)?qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，我司為全國(guó)各行業(yè)不同規(guī)模的企業(yè)提供社保公積金代繳、勞務(wù)派遣、工資代發(fā)、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、薪酬福利外包、人事代理、商業(yè)保險(xiǎn)及企業(yè)管理咨詢(xún)。我們的服務(wù)覆蓋全國(guó)300多個(gè)城市，專(zhuān)業(yè)、合規(guī)的服務(wù)為企業(yè)提供人力資源職能部門(mén)的工作。幫助企業(yè)簡(jiǎn)化并整合人力資源管理流程，輕松解決員工從入職到離職的整個(gè)職業(yè)生命周期的一切事務(wù)性工作，為企業(yè)降低人力資源管理成本，提高人力資源管理效率。

咨詢(xún)熱線(xiàn)：姚先生 135-8596-4157 上海市靜安區(qū)梅園路228號(hào)企業(yè)廣場(chǎng)1707室（地鐵1號(hào)線(xiàn)漢中路1號(hào)出口）