2019年7月4日，成昆之子向人社局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，2019年8月27日，人社局依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第（六）項(xiàng)之規(guī)定，作出《認(rèn) 定工傷決定書》，認(rèn)定成昆因交通事故受傷情形符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第（六）項(xiàng)之規(guī)定，屬于工傷認(rèn)定范圍，予以認(rèn)定為工 傷。 公司不服，向法院提起訴訟，請(qǐng)求撤銷《認(rèn)定工傷決定書》。 一審判決：成昆從公司提前下班，回家途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故屬工傷 二審判決：“上下班”強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)是“途中”，時(shí)間因素原則上不應(yīng)受到提前或推遲的影響 “上下班”是用于限定“途中”的目的和原因，所強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)是“途中”。只要職工是為了開(kāi)始或結(jié)束工作而往返于單位和住處即可， 時(shí)間因素原則上不應(yīng)受到提前或推遲的影響，適當(dāng)?shù)脑缬诨蜻t于規(guī)定的上下班時(shí)間，都屬于合理時(shí)間的范疇。 公司并不否認(rèn)交通事故發(fā)生在成昆下班回家的路途中，所持異議的是成昆因早退而不應(yīng)認(rèn)定工傷。成昆是否構(gòu)成早退，不因此改變“下 班途中”的基本屬性，亦不影響成昆的事故傷害屬于工傷的認(rèn)定。