公司為員工購(gòu)買(mǎi)社保公積金，員工就可以享受到福利保障，但是有很多原因?qū)е鹿�司不能及時(shí)地為員工繳納社保公積金，那么如何才能保障員工的福利呢？最好的辦法是找一家人力資源公司進(jìn)行社保外包。導(dǎo)致公司不能為員工購(gòu)買(mǎi)社保的原因有很多，比如說(shuō)，一個(gè)異地分公司沒(méi)有在當(dāng)?shù)刈��?cè)，那么就不能為員工購(gòu)買(mǎi)社保，或者是因?yàn)闉閱T工購(gòu)買(mǎi)社保會(huì)增加成本……那么如何解決這些問(wèn)題呢？就是通過(guò)員工社保代理來(lái)解決。

為什么要選擇社保代理公司？
1、降低公司的支出成本，不需要再另設(shè)社保專(zhuān)員崗位，有效降低人事成本，減少人事部門(mén)的事務(wù)性工作；
2、減少公司的運(yùn)營(yíng)成本，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化和流程化管理，提高工作效率；
3、企業(yè)管理上減少員工勞動(dòng)備案，不再因?yàn)楣�司增減員工往返于社保局，節(jié)約時(shí)間成本；
4、幫助公司有效規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)，減少關(guān)注社保政策變更消耗精力，全部由我們幫您關(guān)注；
5、解決外地戶籍自由職業(yè)者無(wú)法自行繳納社保的煩惱；
6、解決個(gè)人換工作中間空白期導(dǎo)致社保斷繳問(wèn)題。

對(duì)于中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，開(kāi)設(shè)社保賬戶和繳納社保是一件很耗時(shí)而且很麻煩的事，因?yàn)樯绫Ｕ�策總是�?huì)不定期的調(diào)整，而繳納社保的流程又十分繁瑣，這就導(dǎo)致在辦理的過(guò)程中很容易出現(xiàn)差錯(cuò)，出現(xiàn)多繳或者無(wú)法繳納的狀況也是挺多的，這就會(huì)引起一些不必要的糾紛，所以中小企業(yè)一般都不太愿意為員工繳納社保。

但是現(xiàn)在有了員工社保代理，企業(yè)就可以通過(guò)員工社保代理來(lái)為員工繳納社保，這樣就可以使企業(yè)從繁瑣的社保事物中解脫出來(lái)，也可以降低管理的成本。同時(shí)，員工社保代理還可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況確定合理的社保繳納基數(shù)，針對(duì)不同的員工選擇不同的社保險(xiǎn)種，從而較低企業(yè)成本。

為什么選擇駿伯人力集團(tuán)代繳社保、代理公積金：
1、我們是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先從事人力資源外包專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)之一，獲得的企業(yè)榮譽(yù)有：中國(guó)百?gòu)?qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)、中國(guó)著名勞務(wù)派遣品牌機(jī)構(gòu)、廣東省人力資源服務(wù)業(yè)誠(chéng)信示范機(jī)構(gòu)等；
2、我司資金雄厚，企業(yè)實(shí)力強(qiáng)，總部自己購(gòu)置的物業(yè)，對(duì)于員工的社保款項(xiàng)轉(zhuǎn)款專(zhuān)用，保障員工的社保及時(shí)繳納；
3、我們擁有15年的人力資源管理與服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，大量的成功案例積累，已為全球超過(guò)2000家企業(yè)（其中有500強(qiáng)）服務(wù)，外包人數(shù)達(dá)20000人；
4、我們服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)強(qiáng)大，建立以北京、上海、廣州、深圳為中心輻射全國(guó)300多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，覆蓋中國(guó)大陸31省市，全國(guó)52家直營(yíng)分公司；
5、我們客服采用一對(duì)一專(zhuān)人服務(wù)，經(jīng)驗(yàn)豐富享受周到貼心的服務(wù)；15年的人事外包行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉工傷待遇申報(bào)的各項(xiàng)手續(xù)，為順利申報(bào)工傷待遇保駕護(hù)航；
6、我司全國(guó)擁有70多個(gè)社保帳戶，客戶單位可以根據(jù)自身情況靈活選擇勞務(wù)派遣及社保，公積金繳費(fèi)地區(qū)繳納方案，可以實(shí)現(xiàn)“一地委托，全國(guó)參�！狈�務(wù)；

社保辦理及咨詢聯(lián)系方式：
上海各區(qū)公司或個(gè)人都可以讓我們幫您代理社保、公積金，全市最專(zhuān)業(yè)，全市最快捷。
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