部分人都在繳納社保，有些人交了15年了但是還是領(lǐng)不到養(yǎng)老金，這是為什么呢？職工退休時的社保養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。

什么情況下領(lǐng)不到養(yǎng)老金？
1、沒有達(dá)到退休年齡。根據(jù)我國現(xiàn)行的《社會保險法》規(guī)定，養(yǎng)老金需要繳滿15年，并且到法定退休年齡后才可以領(lǐng)取�，F(xiàn)在的退休年齡是：男性60周歲、女干部55歲、女工人50歲。
2、未及時參加養(yǎng)老金領(lǐng)取資格核驗，要等核驗之后才發(fā)放之前沒發(fā)放的養(yǎng)老金；
3、被判刑、拘役、勞動教育的退休人員暫時不發(fā)放養(yǎng)老金，釋放后可以繼續(xù)領(lǐng)��；

社保養(yǎng)老金每月領(lǐng)多少？
退休后每月能拿多少養(yǎng)老金是大家普遍關(guān)心的問題，這一數(shù)據(jù)目前不能測算出來，只有等到你退休當(dāng)年才能見分曉！因為基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和綜合性補(bǔ)貼組成；而基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上一年職工月平均工資×20%。

個人賬戶養(yǎng)老金的計算方法是：退休時的個人賬戶儲存總額÷120，而個人賬戶養(yǎng)老金是按繳費(fèi)工資的11%劃入；
過渡性養(yǎng)老金=上一年職工月平均工資×本人的平均繳費(fèi)指數(shù)×日前的工齡×1.3%。
這其中，退休時上一年職工月平均工資，退休時的個人賬戶儲存總額，本人的平均繳費(fèi)指數(shù)都要等退休當(dāng)年才確定，所以現(xiàn)在不能測算出退休時能拿多少養(yǎng)老金的；可以確定的是，選擇的繳費(fèi)檔次越高，繳費(fèi)年限越長，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越高。

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1.養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育五項保險的繳費(fèi)；
2.企業(yè)及個人繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額測算；
3.參保人員增加減少，參保人員信息變更；
4.社會保險關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移；
5.繳費(fèi)基數(shù)的采集、核定；
6.養(yǎng)老退休手續(xù)；
7.工傷認(rèn)定、評級、報銷手續(xù)；
8.職工生育津貼、產(chǎn)前檢查費(fèi)報銷.申領(lǐng)手續(xù)；
9.參保人員的醫(yī)療費(fèi)報銷；
10.欠費(fèi)滯納金查詢，社保證明；

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駿伯人力資源集團(tuán)（上海）有限公司 聯(lián)系人：姚先生 人事外包專員 手機(jī)：135-8596-4157 上海市靜安區(qū)梅園路228號企業(yè)廣場1707室