如何選擇社保代理公司：

    隨著企業(yè)人力資源管理理念的轉(zhuǎn)變，以及社會(huì)分工越來越細(xì)化、越來越專業(yè)化，很多企事業(yè)單位考慮將員工的社保、公積金外包給第三方人力資源機(jī)構(gòu)來管理，以實(shí)現(xiàn)減少事務(wù)性工作、專業(yè)化管理、節(jié)省成本、社保屬地化參保等外包目標(biāo)。然而，怎樣選擇一家適合自己企業(yè)的人力資源外包供應(yīng)商？從哪些維度來選擇社保代理供應(yīng)商？很多人不清楚、不明白。駿伯人力集團(tuán)作為一家專注于社保代理領(lǐng)域10多年的第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，給大家分析一下企業(yè)應(yīng)該從哪些維度選擇適合自身企業(yè)的社保代理機(jī)構(gòu)？

駿伯集團(tuán)社保代理優(yōu)勢(shì)：

14年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，操作專業(yè)，經(jīng)驗(yàn)豐富；

300+網(wǎng)點(diǎn)，網(wǎng)點(diǎn)遍及中國(guó)大陸31省市，直屬分公司覆蓋全廣東21地級(jí)市

20+榮譽(yù)，誠(chéng)信人力資源服務(wù)示范機(jī)構(gòu)、中國(guó)百?gòu)?qiáng)、省人力資源服務(wù)“AAA信用等級(jí)”企業(yè)等

選擇駿伯社保代理的理由：

1、依托駿伯的全國(guó)平臺(tái)，將人事事務(wù)交由駿伯同意管理，輕松搞定；

2、減少事務(wù)性工作，把社保繳交、待遇申領(lǐng)等工作交由駿伯管理，從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來；

3、提升員工滿意度，解決分支機(jī)構(gòu)員工社保購(gòu)買地與工作地分離的問題，實(shí)現(xiàn)社保屬地化管理。

在此非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

廣州駿伯人力資源有限公司

電話咨詢：13710019423 梁愛秋  人事外包經(jīng)理

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