【深圳勞務派遣服務公司-100強，哪家好，覆蓋最廣，服務最好】勞務派遣內容，好處 深圳最規(guī)范人才租賃公司 勞務派遣的好處 社保合同工資人才租賃

    2015年，對于深圳（集團、工廠、連鎖店、門店、駐場、外資、辦事機構、分公司、辦事處、科技園、軟件園、創(chuàng)業(yè)園）企業(yè)來說，人力資源是第一資源，要吸引、留住和發(fā)展核心人才，必須進行有效的薪酬管理。而在整體薪酬實施過程中，如何減少薪酬福利管理成本、提高運營效率，無疑是企業(yè)需要考慮的首要問題。

解決之道：

駿伯集團的前瞻視野和創(chuàng)新思維，以及在服務模式上的不斷創(chuàng)新，與此獎項的設立宗旨高度一致。長期以來，集團一貫堅持于做最專業(yè)的人力資源管理外包服務和提升人力資源運營績效，以客戶需求為導向，構建了專業(yè)化的人力資源外包整體解決方案。

深圳駿伯人力介紹（Guangzhou Junbo Human Resource Co., Ltd. Shenzhen Branch）

注冊資金：500萬，成立時間2013.3.17（中國百強勞務派遣機構，中國著名品牌服務公司）

核心業(yè)務：人才租賃（勞務派遣）、業(yè)務外包、社保公積金代理外包、人力資源外包、薪酬福利外包、人事代理，商業(yè)保險及企業(yè)管理咨詢。

駿伯網點：（深圳、中山、佛山、廣州、上海、北京、惠州、珠海、東莞……）

勞務派遣專題：選擇勞務派遣（轉移派遣）優(yōu)勢：

1、 提供彈性用人機制，開辟人才綠色通道。2、降低人力資源成本，提高人事管理效益。3、減輕事務性壓力，解放人力資源部。4、規(guī)避勞動糾紛，緩解人才流失。

勞務派遣專題：勞務派遣（轉移派遣）服務內容：

1、簽訂合同。 簽訂《勞務派遣合協議》、《勞動合同》、《勞務協議》：明確用工單位、派遣員工以及駿伯人力集團三者之間的法律關系、權利和義務。  

2、檔案管理。 包括招工備案、人事檔案接轉、檔案調轉、檔案續(xù)存、終止手續(xù)等。  

3、福利保障。 為員工繳納社會保險、住房公積金：包括社會保險的開戶、繳存、增減、轉移、續(xù)存、醫(yī)療、生育、工傷費用的申報和報銷等。住房公積金的開戶、繳存、增減、轉移、提取等。（可選一險韶關9.68元、二險、三險深圳86元、四險、五險，一金）

4、員工工資。 根據用工單位考勤情況，代發(fā)勞務人員工資，并代扣、代繳個人所得稅和社保公積金等費用，代發(fā)工資服務采用全程軟件處理，使薪酬發(fā)放更加公平透明。  

5、勞動糾紛。提供勞動爭議咨詢及解決方案；員工爭議調解；處理勞動爭議仲裁。

溫馨提示：合作需要提供的資料

公司資料：只需要提供營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證復印件再蓋公章（或登記證）。

員工資料：需要提交身份證復印件，深圳辦卡的要提供回執(zhí)等。

關鍵詞：深圳人事管理，人才租賃服務，人事派遣，勞務派遣服務，社保公積金合同外包

（此條信息長期有效，數據若有變動另行通知，駿伯王超龍編輯）

非常感謝貴司的支持與信任，如能達成合作，中國100強-駿伯竭誠為您提供優(yōu)質服務！

駿伯人力集團深圳分公司（中國100強勞務派遣機構）

聯系人：王超龍（人事外包經理）負責全國200個網點業(yè)務

TEL：13410847919（24H）；在線TM：747349767

座機：0755-83983606（轉8006王經理）

地址：深圳市福田區(qū)彩田南路中深花園大廈A座22樓（市社保局傍邊）

公交：聯合廣場站、崗廈村站、福華新村站；地鐵：福田崗廈D出口。