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--  作者:jbwzh302
--  發(fā)布時(shí)間:2009-11-30 8:41:36
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一、社保代理:

社保代理是勞動(dòng)保障事務(wù)代理中的一中代理方式,指由政府人事部門所屬的人才服務(wù)中心,按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求,接受單位或個(gè)人委托,在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi),為個(gè)人或單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用。

《廣東省勞動(dòng)保障事務(wù)代理暫行辦法》第二條規(guī)定本暫行辦法所稱的勞動(dòng)保障事務(wù)代理,是指勞動(dòng)保障事務(wù)代理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡稱代理方),根據(jù)協(xié)議,接受用人單位或勞動(dòng)者個(gè)人的委托(以下簡稱委托方),在一定期限內(nèi)為委托方代管勞動(dòng)者個(gè)人檔案、代辦勞動(dòng)人事、社會(huì)保險(xiǎn)等勞動(dòng)保障事務(wù)的行為。所以說社保代理是未來企業(yè)用工和勞動(dòng)者個(gè)人享受社保的方式之一,這個(gè)行業(yè)在中國也逐漸走向成熟。

二、社保代理的對象:
  ()廣東省境內(nèi)的各類企業(yè)、個(gè)體工商戶、外國或外省駐粵機(jī)構(gòu)及與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;
  ()機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;
  ()流動(dòng)就業(yè)人員;
  ()外國企業(yè)及華僑、臺港澳企業(yè)常駐廣東代表機(jī)構(gòu)或分支機(jī)構(gòu)及其雇員;
  ()失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員;
  ()其他符合政策規(guī)定的單位和個(gè)人。
三、社保代理的優(yōu)勢:

(一)社保代理對企業(yè)的幫助:
  簡單地講,社保代理對企業(yè)的幫助是:提高效率,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),節(jié)省成本,促進(jìn)發(fā)展
具體而言:
  1.幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫,專注于核心的戰(zhàn)略性工作,從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力
  2提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會(huì),提高響應(yīng)的速度與效率;
  3.規(guī)范操作,有效遏制隨意性的薪資、員工管理,對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用;
  4.降低成本、舒緩資金壓力,克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn)。在國內(nèi)由于勞工權(quán)利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動(dòng)法令的普及,人事直接間接費(fèi)用及外圍成本不斷地爬升,人力資源管理業(yè)務(wù)外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),擺脫雜務(wù)干擾,最終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營核心資源,發(fā)展核心競爭優(yōu)勢。
  5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險(xiǎn)。
  6.簡化流程,節(jié)省時(shí)間,提高員工滿意度。
 。ǘ⿲α鲃(dòng)就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員來說,可以通過社保代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)參保,這樣就可以享受國家的社會(huì)保障。
  這就體現(xiàn)了國家倡導(dǎo)的人人參保的相關(guān)政策。

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