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| -- 作者：dybhr0227 -- 發(fā)布時(shí)間：2019-1-16 9:08:37 -- 失業(yè)保險(xiǎn)的領(lǐng)取流程 失業(yè)保險(xiǎn)是指國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的，由社會(huì)集中建立基金，對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。它是社會(huì)保障體系的重要組成部分，是社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目之一。 一、失業(yè)人員要同時(shí)具備以下三個(gè)條件才能享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇： 1 按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和個(gè)人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的。2 非因本人意愿中斷就業(yè)的。 《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》第四條規(guī)定：“失業(yè)人員符合《條例》第十四條規(guī)定條件的，可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。其中，非因本人愿意中斷就業(yè)的是指下列人員： （一）終止勞動(dòng)合同的； （二）被用人單位解除勞動(dòng)合同的； （三）被用人單位開除、除名和辭退的； （四）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第三十二條第二（暴力用工）、三（拖欠勞動(dòng)報(bào)酬）項(xiàng)與用人單位解除勞動(dòng)合同的； （五）法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。 因此，如果是你自己與單位提出解除勞動(dòng)合同，則不能享受失業(yè)保險(xiǎn)金；如果是單位提出與你協(xié)商解除，則可以享受失業(yè)保險(xiǎn)金。 3 已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。 （1）辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認(rèn)其資格。須有求職要求，是考慮到失業(yè)保險(xiǎn)的一個(gè)重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的一個(gè)前提，也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。 （2）需要提供解除勞動(dòng)關(guān)系的材料、身份證、戶口本、照片等向參保地市社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)金，失業(yè)人員經(jīng)過失業(yè)登記和培訓(xùn)之后方能領(lǐng)取到失業(yè)金。一般在辦理失業(yè)后次月領(lǐng)取，是打卡發(fā)放，按月在當(dāng)?shù)仡I(lǐng)取。戶籍在外省的失業(yè)人員可以選擇逐月支付或一次性領(lǐng)完失業(yè)金。 二、具體流程： 1、公司出示離職證明（解除勞動(dòng)關(guān)系證明），必須注明是非個(gè)人意愿（如辭退、合同到期單位不續(xù)簽等原因）才能夠領(lǐng)取失業(yè)金。 2、帶著企業(yè)出示的離職證明，到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（專門有個(gè)科室，負(fù)責(zé)辦理失業(yè)證）， 到那里辦理失業(yè)證,失業(yè)證的有效期為3個(gè)月。 3、公司證明，失業(yè)證，個(gè)人身份證復(fù)印件一起提交到你買失業(yè)保險(xiǎn)的保險(xiǎn)中心。 三、失業(yè)金領(lǐng)多少？ 失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年（也有4年）的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年（4年）不足10年（8年）的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為18個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長不得超過24個(gè)月。 |