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--  作者:labour
--  發(fā)布時(shí)間:2009-12-7 13:11:38
--  近七成東莞企業(yè)明年將加薪 調(diào)薪比例高于廣深
7成東莞企業(yè)對(duì)明年的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)看好,企業(yè)中工資上調(diào)比例明顯高于廣州深圳,有6 .25%的企業(yè)明年計(jì)劃上調(diào)薪酬8%以上。八方人才網(wǎng)近日發(fā)布東莞企業(yè)2010年薪酬福利調(diào)查報(bào)告,采集有效樣本524份,加工制造業(yè)企業(yè)占調(diào)查企業(yè)的占67.59%。

    莞企加薪最大方

    隨著經(jīng)濟(jì)持續(xù)回暖,70%的企業(yè)對(duì)明年預(yù)期看好,僅有3%的企業(yè)表達(dá)相反意見(jiàn)。

    而在薪酬調(diào)整方面,相比廣州、深圳,東莞的企業(yè)明年則比較積極,選擇工資上調(diào)企業(yè)的比例明顯高于另外兩個(gè)城市。在接受問(wèn)卷調(diào)查的企業(yè)中,有69.67%的東莞企業(yè)表示明年要增加員工薪酬待遇。深圳有57.03%的企業(yè)表示要上調(diào)薪水,而廣州只有56.57%的企業(yè)有此打算。

    應(yīng)屆生找文職很有機(jī)會(huì)

    企業(yè)對(duì)明年預(yù)期看好,在招聘計(jì)劃中得以體現(xiàn)。隨著房產(chǎn)行業(yè)的復(fù)蘇,明年計(jì)劃增加招聘計(jì)劃的建筑類(lèi)企業(yè)占89%。排在第二位的是快速消費(fèi)品行業(yè),80%的企業(yè)計(jì)劃增加招聘計(jì)劃。東莞為數(shù)眾多的加工制造行業(yè)中,則有73%的企業(yè)計(jì)劃增加招聘。

    在大學(xué)生招聘方面,隨著東莞對(duì)高新企業(yè)的大力扶持,石油和化學(xué)原料行業(yè)75%的企業(yè)計(jì)劃增加應(yīng)屆畢業(yè)生招聘力度;it /軟件行業(yè)則有71%計(jì)劃增加應(yīng)屆生招聘。傳統(tǒng)的加工制造業(yè)對(duì)應(yīng)屆生的需求缺口不大。

    在企業(yè)提供的職位來(lái)看,文職類(lèi)對(duì)應(yīng)屆生需求最大,占32%;其次是研發(fā)和技術(shù)類(lèi)職位,占30%。


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