市農(nóng)民工工作領(lǐng)導小組各成員單位,各區(qū)、縣級市勞動保障局:
經(jīng)市人民政府同意,現(xiàn)將《廣州市推進農(nóng)村勞動力技能培訓及轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的實施意見》印發(fā)給你們,請認真執(zhí)行。在執(zhí)行中遇到的問題,請徑向我局反映。
廣州市勞動和社會保障局
二○○九年六月八日
廣州市推進農(nóng)村勞動力技能培訓及
轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的實施意見
為貫徹落實《中共廣東省委廣東省人民政府關(guān)于推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和勞動力轉(zhuǎn)移的決定》(粵發(fā)〔2008〕4號)、《廣東省農(nóng)村勞動力技能培訓及轉(zhuǎn)移就業(yè)實施辦法》(粵農(nóng)工辦〔2008〕7號)、《中共廣州市委廣州市人民政府關(guān)于加快推進廣州市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和勞動力轉(zhuǎn)移的實施意見》(穗字[2008]10號)、《中共廣州市委廣州市人民政府關(guān)于加快形成城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展一體化新格局的實施意見》(穗字〔2009〕1號)精神,以及《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(2008-2020年)》要求,為推動我市“雙轉(zhuǎn)移”工作開展,特制定我市推進農(nóng)村勞動力技能培訓和轉(zhuǎn)移就業(yè)工作實施意見。
一、指導思想和主要目標
深入貫徹黨的十七大、省委十屆二次全會和市委九屆四次全會精神,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以努力成為全省現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系和建設宜居城市的“首善之區(qū)”為目標,配合全市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移進度,立足當前、著眼長遠、統(tǒng)籌規(guī)劃、全面推進,進一步加強農(nóng)村勞動力技能培訓和公共就業(yè)服務體系建設,完善財政補貼政策和責任考核制度,充分調(diào)動各區(qū)、縣級市和各部門積極性,分層次、多形式開展本市農(nóng)村勞動力和本省戶籍在職農(nóng)民工技能培訓,促進農(nóng)村勞動者技能提升和穩(wěn)定轉(zhuǎn)移就業(yè)。力爭到2012年,新增轉(zhuǎn)移本市農(nóng)村勞動力25萬人,全社會非農(nóng)就業(yè)比重達到80%以上。全市每年培訓本市農(nóng)村勞動力5萬人(其中有農(nóng)村勞動力的區(qū)和縣級市應承擔主要任務,每年培訓當?shù)赜芯蜆I(yè)愿望的農(nóng)村勞動力不少于50%)。培訓后考取單項職業(yè)技能、職業(yè)資格證書的比例不低于80%,就業(yè)率不低于85%,一年內(nèi)穩(wěn)定就業(yè)率達到80%以上。
二、推進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移的措施
(一)統(tǒng)籌安排,分類培訓
1、以“職業(yè)資格技能導航計劃”為導向,開展不同人群的職業(yè)技能培訓工作。對本市新成長農(nóng)村勞動力實施“畢業(yè)前在校培訓計劃”;對農(nóng)村勞動力實施“人手一證培訓計劃”;對農(nóng)民工實施“技能提升培訓計劃”。促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出由體能型向技能型轉(zhuǎn)變,農(nóng)民工就業(yè)由數(shù)量型向素質(zhì)型轉(zhuǎn)變。