以文本方式查看主題 - 駿伯勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)論壇 (http://www.hsjlfkj.cn/bbs/index.asp) -- 勞動(dòng)關(guān)系 (http://www.hsjlfkj.cn/bbs/list.asp?boardid=20) ---- 用人單位不能以勞動(dòng)者注冊(cè)為個(gè)體戶而規(guī)避其用工主體責(zé)任。! (http://www.hsjlfkj.cn/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=39051) |
-- 作者:ljhr2012 -- 發(fā)布時(shí)間:2021-5-25 8:46:05 -- 用人單位不能以勞動(dòng)者注冊(cè)為個(gè)體戶而規(guī)避其用工主體責(zé)任。! 案例:用人單位不能以勞動(dòng)者注冊(cè)為個(gè)體戶而規(guī)避其用工主體責(zé)任 深圳寶安區(qū)步行街站點(diǎn)的配送業(yè)務(wù)。蒙某在該站點(diǎn)從事外賣配送工作。2018年10月4日,蒙某在送外賣過(guò)程中發(fā)生交通事故。 根據(jù)工商登記,蒙某于2018年10月10日領(lǐng)取個(gè)體戶營(yíng)業(yè)執(zhí)照,名稱為昆山市某工作室。后蒙某申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,請(qǐng)求確認(rèn)其與某公司自2018年3月1日起存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。 仲裁委裁決后,某公司不服,訴至法院。法院認(rèn)為,蒙某提供的證據(jù)能夠證明某公司對(duì)其進(jìn)行考勤、派單等管理,雙方之間的關(guān)系符合勞動(dòng)關(guān)系的特征。某公司提供昆山市某工作室簽訂的《項(xiàng)目轉(zhuǎn)包協(xié)議》一份,主張蒙某已成立個(gè)體戶,故不應(yīng)認(rèn)定雙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系。但該協(xié)議上無(wú)蒙某的簽字,無(wú)昆山市某工作室的蓋章,公司亦未提供證據(jù)證明該《項(xiàng)目轉(zhuǎn)包協(xié)議》已實(shí)際履行,且該個(gè)體戶的成立時(shí)間為2018年10月10日,系在蒙某發(fā)生交通事故之后,不影響蒙某受傷時(shí)雙方勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定。 故法院判決確認(rèn)蒙某與某公司之間自2018年3月1日起存在勞動(dòng)關(guān)系。 勞動(dòng)法意義:極具靈活性的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)用工的興起對(duì)傳統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定理論帶來(lái)巨大挑戰(zhàn)。 |