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一、各大中小城市社保代理的對象：
(一)各大中小城市的各類企業(yè)、個體工商戶、外國或外省駐粵機構(gòu)及與之建立勞動關(guān)系的勞動者；
(二)機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位及與之建立勞動關(guān)系的勞動者；
(三)流動就業(yè)人員；
(四)外國企業(yè)及華僑、臺港澳企業(yè)常駐廣東代表機構(gòu)或分支機構(gòu)及其雇員；
(五)失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員；
(六)其他符合政策規(guī)定的單位和個人。

二、各大中小城市社保代理的服務(wù)：
    各大中小城市的社保服務(wù)為這些區(qū)域的公司和個人提供社保法律咨詢服務(wù)，代買代交駐該地公司的員工社保，以及五險一金，企業(yè)增減員，和社保政府部門的相處等。

三、駿伯集團社保代理的優(yōu)勢：
（一）社保代理對企業(yè)的幫助：
1.幫助人力資源部門從繁重的重復性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力
2提供接觸新管理技術(shù)的機會，提高響應的速度與效率；
3.規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性，公正性起到促進作用；
4.降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟弱點。
5.避免大量投資于人才所帶來的不確定風險。
6.簡化流程，節(jié)省時間，提高員工滿意度。

駿伯人力集團上海分公司

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