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| -- 作者：bjlb602 -- 發(fā)布時(shí)間：2017-9-6 9:57:59 -- 四川：推進(jìn)人社事業(yè)發(fā)展增強(qiáng)群眾獲得感 黨的十八大以來(lái)的五年， 面對(duì)改革任務(wù)不斷增加的挑戰(zhàn)， 四川省人社部門圍繞中心、 服務(wù)大局， 用改革回應(yīng)關(guān)切， 用實(shí)干詮釋初心， 切實(shí)增強(qiáng)群眾的獲得感。 民有所盼， 政有所行。 一些重點(diǎn)工作被縱深推進(jìn)。 四川省全面實(shí)施更加積極的就業(yè)政策， 制定落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)新政， 掀起農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱潮， 統(tǒng)籌做好化解過(guò)剩產(chǎn)能安置職工、 農(nóng)村轉(zhuǎn)移輸出勞動(dòng)力及民族地區(qū)群眾、 地震災(zāi)區(qū)群眾、 城鎮(zhèn)困難人員等群體就業(yè)工作， 穩(wěn)住了全省就業(yè)基本盤。 四川省把脫貧攻堅(jiān)作為人社系統(tǒng)首要政治任務(wù)， 扎實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧， 人社系統(tǒng)脫貧攻堅(jiān)工作成效明顯。 就業(yè)扶貧九條政策措施、 “1庫(kù)5名單” 動(dòng)態(tài)管理辦法、26所技工院校面向 “四大片區(qū)” 開(kāi)展跨市（州）就業(yè)培訓(xùn) “扶貧專班”等舉措贏得群眾廣泛認(rèn)可。 民有所求， 政有所施。 一些改革難題被逐一突破。 四川省創(chuàng)新省級(jí)統(tǒng)籌模式， 建立省直接對(duì)市、 縣的扁平化管理機(jī)制， 扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革； 創(chuàng)新“一平臺(tái)、兩中心”建設(shè)模式，建成運(yùn)行醫(yī)療保險(xiǎn)異地就醫(yī)結(jié)算省級(jí)平臺(tái)，已有86家醫(yī)院接入國(guó)家異地就醫(yī)結(jié)算系統(tǒng)， 實(shí)現(xiàn)全省統(tǒng)籌區(qū)接入全覆蓋； 突破戶籍和身份限制， 將企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍擴(kuò)大到城鄉(xiāng)各類靈活就業(yè)人員， 打通了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)與企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度轉(zhuǎn)移銜接通道。 民有所呼， 政有所應(yīng)。 一些沉痼頑疾被因癥施策。 四川省制定出臺(tái) 《擴(kuò)大高等學(xué)�？蒲性核t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人事自主權(quán)十條政策》，從公開(kāi)招聘、 人員流動(dòng)、 崗位管理等方面深化改革， 充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力； 制定出臺(tái) 《關(guān)于加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)大力培養(yǎng)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)大軍的意見(jiàn)》，著力破解技能人才隊(duì)伍建設(shè)活力不足、 成長(zhǎng)空間受限、地位待遇偏低等難題。 民有所需， 政有所為。 一些基礎(chǔ)工作得以夯實(shí)改進(jìn)。 四川省將建設(shè)群眾滿意的人社公共服務(wù)體系確定為人社系統(tǒng) “一號(hào)工程”，將 “互聯(lián)網(wǎng)+人社” 信息化建設(shè)作為系統(tǒng)“頭等大事”， 加快 “服務(wù)平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化、 服務(wù)基礎(chǔ)信息化、 服務(wù)機(jī)制協(xié)同化、 服務(wù)行為專業(yè)化” 建設(shè)， 促進(jìn)人社系統(tǒng)公共服務(wù)能力持續(xù)提升。率先編制完成省市縣三級(jí)公共服務(wù)事項(xiàng)目錄和辦事指南， 實(shí)行窗口單位 “綜合柜員制” 和 “一站式” 服務(wù)， 推進(jìn) “四川人社事、 最多跑一次”。 五年來(lái)， 四川省就業(yè)局勢(shì)保持總體穩(wěn)定， 就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大， 就業(yè)質(zhì)量穩(wěn)步提高。 全省累計(jì)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)534萬(wàn)人、 城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)149.4萬(wàn)人、 就業(yè)困難人員就業(yè)48.6萬(wàn)人， 城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。 五年來(lái)， 四川省加快完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社保體系， 社保覆蓋面不斷擴(kuò)大， 保障水平穩(wěn)步提高。 截至今年6月末，全省參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療、 失業(yè)、 工傷、 生育保險(xiǎn)的人數(shù)分別達(dá)到5260.6萬(wàn)人、7376.6萬(wàn)人、725.2萬(wàn)人、830.8萬(wàn)人、 735.2萬(wàn)人。 五年來(lái)， 四川省深入實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略， 不斷深化人事制度改革， 切實(shí)向用人主體放權(quán)， 為人才松綁。截至2016年末，全省專業(yè)技術(shù)人才總量達(dá)到304萬(wàn)人， 其中高層次人才39萬(wàn)人；全省技能人才總量達(dá)到680萬(wàn)人。 穩(wěn)步推進(jìn)工資收入分配制度改革、 著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系……五年來(lái)， 四川人社系統(tǒng)各項(xiàng)工作取得顯著成績(jī)， 人社事業(yè)改革發(fā)展邁上新臺(tái)階。 |